Khi trang trí, cần sắp xếp hợp lý những đồ dùng gia đình được mua thêm.

Các vật dụng trong phòng khách phải chú ý hình dáng và thứ tự sắp đặt. Từ góc độ phong thuỷ, tốt nhất là đặt đồ dùng, bàn ghế phòng khách thành hình bát quái. Ghế ngồi, ghế bàn ăn đặt sát nhau, có hiệu quả thúc đẩy sự hoà hợp trong quan hệ giao tiếp, có lợi cho việc, khơi thông tình cảm, giảm mâu thuẫn, vừa đẹp mắt vừa thực dụng, phù hợp với yêu cầu thực tế.

Những điều cấm kỵ khi bài trí vật phẩm trong phòng khách?

Sắp đặt vật phẩm trong phòng khách nên chú ý một số kiêng kỵ, cố gắng để tránh điềm xui xẻo. Chỉ khi tạo được một phòng khách hoàn toàn hoà hợp, mới có thể ngưng tụ lực hướng tâm, tăng cường tài vận và có lợi cho sự nghiệp. Nói tóm lại, phải chú ý những vấn đề sau:

Các loại tủ nên để sát tường, an toàn, lại tiết kiệm không gian.

Không bài trí quá nhiều cây xanh, tránh làm âm khí của phòng khách quá nặng.

Nên buộc thêm sợi dây đỏ hoặc chấm sơn đỏ lên cây xanh hoặc đá để chuyển âm thành dương.

Không đặt những vật phẩm thờ cúng khi chưa hiểu rõ.

Không đặt những tượng gỗ, các tác phẩm nghệ thuật hình thù kỳ quái trong phòng khách.

Những tượng điêu khắc trông có vẻ hung dữ như đầu thú… không thích hợp đặt trong phòng khách.

Nếu muốn bài trí tượng sư tử gỗ hoặc đá, cần sắp xếp thành đôi, đực và cái, và phải hướng ra cửa, mới có thể trấn nhà, tránh tà. Két sắt, tủ vàng cũng không nên đặt ở nơi mang tính chất công cộng như phòng khách. Không tuỳ tiện đặt sọt rác trong phòng khách.

vang-that-thi-khong-so-lua

Bi quan như vậy là không đúng. Mọi người phải dũng cảm tiến lên. Ai có sai lầm thì phải có nghị lực nói thật ra và có quyết tâm sửa chữa, để thành người tốt làm việc tốt. Vàng thật thì không sợ lửa, càng được đe và búa tôi luyện, thì vàng sẽ tốt thêm. Tôi nhắc lại: Trong cuộc vận động này, Đảng lấy giáo dục, bồi dưỡng làm Dịch vụ kê khai thuế hàng tháng chính. Cũng có nơi lo lắng tập thể. Nhưng cơ quan hoặc nhà máy nào đó đã được thưởng Huân chương, nay xét kỹ thì không xứng đáng. Phải chăng Huân chương ấy sẽ bị thu lại? Không đâu. Nhưng cán bộ và công nhân từ nay phải thi đua lập nhiều thành tích để xứng đáng với vinh dự của Huân chương ấy. Trong nhiều công việc lớn, trước khi làm rộng khắp, chúng ta phải làm thí điểm để rút kinh nghiệm.

Vàng thật thì không sợ lửa

Song những nơi có vinh dự dịch vụ quyết toán thuế được chọn làm thí điểm thì lúc đầu cũng lo ngại: phải chăng chúng mình đã phạm sai lầm đặc biệt nhiều, cho nên phải đưa ra phê phán trước? Nhưng mới thi hành bước đầu mà đã thu được nhiều kết quả khá, thì có thí điểm ấy đã "đổi sầu làm vui". Vài ví dụ: kết quả bước đầu ở Nhà máy xe lửa Gia Lâm. Do sửa đổi cách phát lương cho công nhân dich vu ke khai thue mà mỗi tháng tiết kiệm được 900 công. Do tổ chức giao ca giao kíp cẩn thận, mà đã nâng cao tinh thần trách nhiệm, bảo vệ máy móc. Do thanh niên mở cuộc vận động "8 giờ vàng ngọc" mà đã trừ được các thói xấu đi muộn, về sớm, v.v… Ở công trường dệt 8-3. Cán bộ kế hoạch đã thường xuyên đi kiểm tra để quy định sử dụng vật liệu, tránh được lãng phí. Sửa đổi cách phát lương cho công nhân, mỗi tháng tiết kiệm được 500 công. Sửa đổi lề lối làm việc, đã giảm được 118 người. 

Thanh niên tổ chức một tuần lễ tiết kiệm, đã thu nhặt được: 36 m3 gỗ vụn, 1.572 kilô sắt, 1.850 kilo gang, v.v. Ớ cửa hàng Bách hoá tổng hợp: Thực hiện chế độ rõ ràng khi hàng hoá vào kho và ra kho. Kiểm lại toàn bộ hàng hoá để xây dựng sổ sách thật nền nếp. Giao ca giao kíp một cách cẩn thận, v.v. Những thành tích bước đầu đó làm cho cán bộ và công nhân đều phấn khởi đấu tranh để thu nhiều thành tích to hơn nữa. Đó cũng là một thắng lợi bước đầu cho cả cuộc vận động chung quần chúng, phải dựa vào lực lượng của quần chúng, phải lắng nghe ý kiến của quần chúng, phải thật sự mở rộng dân chủ. Nếu quần chúng nói mười điều mà chỉ có một vài điều xây dựng, như thế vẫn là quý báu và bổ ích. Uy tín của người lãnh đạo là ở chỗ mạnh dạn thực hiện tự phê bình và phê bình, biết học hỏi quần chúng, sửa chữa khuyết điểm, để đưa công việc ngày càng tiến bộ chứ không phải ở chỗ giấu giếm khuyết điểm và e sợ quần chúng phê bình.

 Các đồng chí đều là cán bộ cao cấp ở các ngành, các địa phương, đều có trách nhiệm lớn đối với nhân dân, với Đảng và Nhà nước. Đảng đã rèn luyện các đồng chí thành những cán bộ vững vàng và chúng ta đã làm cách mạng thành công, kháng chiến thắng lợi. Cuộc vận động này kết quả tốt sẽ bảo đảm cho sự nghiệp xây dựng chủ nghĩa xã hội ở miền Bắc thành công và đấu tranh thực hiện hoà bình thống nhất nước nhà thắng lợi. Vì vậy, Đảng đòi hỏi đảng uỷ các cấp và thủ trưởng các cơ quan phải phụ trách hoàn toàn và lãnh đạo chặt chẽ; tất cả phải có quyết tâm làm cho cuộc vận động này thắng lợi.

nguoi-tu-trong-cac-nha-ham-khac

Hả? Lãnh đạo tỉnh hả? Cũng áp sát hết rồi. Đã nói tình hình rất mới mà.

Chán ngán quá, chúng tôi ngồi phịch xuống mặc cho ông “tình hình rất mới” nói một hồi nữa. Thế là công toi! Bao sức lực, bao hy vọng một lúc đổ sụp trước cái căn cứ hoang vắng và ông kinh tài này mulberry lane.

Người từ trong các nhà hầm khác, cả con trai lẫn con gái, cả giọng Bắc lẫn giọng Nam; đủ các loại tuổi; thấy chúng tôi đến cũng đổ xô ra thăm hỏi, chuyện trò. Họ hỏi han đủ thứ nhưng chủ yếu là tò mò nhìn ngắm chúng tôi oto yaris 2015. Chắc bao lâu nay, những con người quanh năm lặn lội trong rừng này chưa hề gặp được một người dân nào từ trong ấp vượt ra như chúng tôi. Họ hỏi chúng tôi ở huyện nào, xã nào, ấp nào; dọc đường đi có cực lắm không? Họ rót nước sắc bằng thứ rễ hà thủ ô cho chúng tôi uống, hỏi chúng tôi cơm nước gì chưa? Rồi, như tuân theo một nhu cầu chúng, cuối cùng họ đều tụ lại xung quanh thằng bé giay nam vnxk. Người sờ má, người nắn nắn chân, người thọc lét vào rốn cho nó cười, người bạo dạn hơn đỡ lấy bế nó trên tay, ôm ghì vào ngực giây lát mặt bỗng ngẩn ngơ rồi nuối tiếc truyền sang tay người khác, nhưng có người chỉ đứng ngắm nó từ xa, mỉm cười bâng quơ. Đứa bé bỗng trở thành trung tâm tình cảm của mọi người. Những con người xanh xao, hơi khắc khổ này dồn về nó, giành cho nó, cái sinh vật bé nhỏ đang khoái chí vẫy chân vẫy tay loạn xị kia, những ánh mắt chan chứa trìu mến. Ngay cả chú Năm kinh tài cũng thôi nói về cái “rất mới của tình hình”, đến bên tôi, ngượng nghịu: 

dieu-nay-co-ve-bo-sung-cho-quan-niem-nho-la-tuyet-voi

Khi chúng tôi trình bày báo cáo cho thân chủ, tất cả mọi người khai thác thành công đều nhìn chúng tôi như thể “chẳng có gì đáng gọi là tình trạng hỗn độn có tổ chức cả”. “Các môi trường nhộn nhịp, tươi đẹp”, là miêu tả rất phù hợp về đặc trưng các công ty thành công vượt trội, toyota altis mà đồng nghiệp David Anderson của chúng tôi viết trong báo cáo giai đoạn đầu cho công trình nghiên cứu này.

Điều này có vẻ bổ sung cho quan niệm “nhỏ là tuyệt vời”, “nhỏ là hiệu quả” trong số các công ty đang hoạt động thành công. Chúng ta thường xuyên gặp các sự vật bị phân chia nhỏ ra và nhỏ bé hơn nhiều so với mức chúng cần phải có, theo như kiến thức truyền thống. Vậy, một lần nữa, điều gì đang diễn ra? Điều gì đang xảy ra với cán cân kinh tế? xe oto kia cu Làm thế nào để các công ty đạt hiệu quả tiết giảm chi phí? Họ có hiểu về giảm sút lợi nhuận? Với nhan đề “Một quan niệm hay đương thời”, tờ Science viết:

“Mười năm trước, công ty ô tô Ford xây một nhà máy công suất 500.000 tấn động cơ ô tô sắt một năm. Được xây dựng dựa trên nguyên tắc “sản xuất hàng loạt là giảm chi phí”, nhà máy này cao Áo phông nữ bốn tầng và rộng đủ để chứa 72 sân chơi bóng. Song nhà máy được thiết kế để sản xuất động cơ V-8 tỏ ra quá lớn và quá chuyên môn hoá. Khi bản thiết kế các động cơ nhẹ hơn được đưa ra sau cơn khủng hoảng dầu hoả, Ford nhận ra rằng trang bị lại nhà máy khổng lồ ấy là điều không thực hiện nổi vì quá tốn kém. Công ty đóng cửa nhà máy này và chuyển hoạt động sang các nhà máy nhỏ hơn, đã được xây dựng 30 năm trước”.